“Con la ley de presupuesto del presente año que indica en el Artículo 254 de esa Ley si la recaudación tributaria supera el 10% el ajuste salarial debe ser 8% en el último trimestre del año y si la recaudación supera el 15% el reajuste debe ser 16%”, explicó.
En ese sentido dijo que la recaudación es del 27.7% por lo que corresponde el aumento del 16%. Si no se cumple, el 01 de octubre inicia la huelga.
Por otro lado, mencionó que “hay otro 16% pendiente que debe estar en el presupuesto 2022”.
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